Kit de 50 Ejercicios para Sostener a tus Consultantes
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Kit de 50 Ejercicios para Sostener a tus Consultantes Antes, Durante y Después de Cada Sesión

Un banco de herramientas listas para usar en tu práctica: desde el primer minuto en que tu consultante llega, hasta el mensaje de seguimiento que le envías días después.

50Ejercicios
3Momentos de sesión
9Categorías

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Cómo usar este Kit

Cuatro pasos simples para que estas 50 herramientas pasen de la pantalla a tu consulta desde hoy.

1

Ubica el momento

Este Kit está dividido en 3 pestañas: Antes, Durante y Después de la sesión. Elige la pestaña según el instante en el que te encuentras con tu consultante.

2

Elige la herramienta correcta

Dentro de "Durante" y "Después" hay categorías (regulación emocional, creencias, límites, journaling...). Usa los botones de categoría para filtrar y encontrar el ejercicio que responde a lo que tu consultante necesita en ese momento.

3

Adapta el lenguaje, no la estructura

Cada ejercicio trae una instrucción breve y directa. Úsala como guion base y ajústala a tu propio estilo, al de tu consultante y al contexto de la sesión.

4

Marca lo que ya usaste

Toca el número de cualquier ejercicio para marcarlo como usado. Tu progreso se guarda automáticamente en este dispositivo, así vas construyendo tu propio repertorio de confianza sesión tras sesión.

¿Prefieres papel? Puedes trabajar este Kit directamente en pantalla durante tus sesiones, o ir a la pestaña Imprimir al final para descargar tu ejemplar completo en PDF y tenerlo siempre a mano en tu consultorio.
Antes de la sesión

Grounding y Preparación

8 ejercicios para que tu consultante llegue presente — con el cuerpo y la mente en la sala — antes de empezar el trabajo profundo.

1

Respiración 4-4-8 de Bienvenida

Inhala 4 segundos, sostén 4, exhala 8. Repite 4 veces antes de comenzar para bajar el ritmo de ambos.

2

Escaneo Corporal de Entrada

Guía a tu consultante a recorrer su cuerpo de la cabeza a los pies, nombrando en voz alta dónde siente tensión.

3

Anclaje con los 5 Sentidos

Pide que nombre 3 cosas que ve, 2 que escucha y 1 que siente en el cuerpo, para llegar presente a la sesión.

4

Ritual de Encendido

Enciende una vela o difusor al inicio como señal sensorial de "empezamos" — ayuda a marcar el cambio de estado.

5

Pregunta de Apertura

"¿Qué traes hoy contigo?" Da espacio de 1-2 minutos sin interrumpir antes de dirigir la sesión.

6

Enraizamiento de Pies en el Suelo

Pide que sienta el contacto de los pies con el piso 30 segundos antes de hablar, para bajar de la mente al cuerpo.

7

Visualización de Raíces

Guía una imagen breve de raíces creciendo desde los pies hacia la tierra, para dar estabilidad antes de temas difíciles.

8

Liberación de Tensión en Hombros y Cuello

Tres rotaciones lentas de hombros y cuello guiadas, ideal si tu consultante llega agitado.

Durante la sesión

El trabajo profundo

30 ejercicios organizados en 5 categorías. Elige la que responda a lo que está pasando en la sesión.

9

Termómetro Emocional del 1 al 10

Pide que ponga número a su activación antes y después de un tema, para medir el progreso dentro de la misma sesión.

10

Respiración de Caja (4-4-4-4)

Inhala, sostén, exhala, sostén, cada fase 4 segundos. Útil en medio de un momento de activación fuerte.

11

Mapa Corporal de la Emoción

Pide que señale en su propio cuerpo dónde siente la emoción que está nombrando, antes de seguir hablando de ella.

12

Técnica de la Mano en el Pecho

Invita a poner una mano en el pecho y otra en el abdomen mientras respira, para autorregular en tiempo real.

13

Nombrar y Validar

Guía la frase "Siento ___ porque ___" en voz alta, para que la emoción tenga nombre y causa clara.

14

Pausa de Autocompasión de 90 Segundos

Detén la sesión un momento y pide que se hable a sí mismo como le hablaría a un buen amigo.

15

Rueda de la Vida Emocional

Dibuja con tu consultante una rueda de 8 áreas (pareja, trabajo, salud, etc.) y pide que puntúe cada una del 1 al 10.

16

Línea de Tiempo de Momentos Significativos

Traza una línea y marca los 5 momentos que más lo formaron, positivos y difíciles.

17

"¿Qué Parte de Mí Está Hablando Ahora?"

Cuando note contradicción interna, pregunta esto para identificar qué voz interna está al mando.

18

Ejercicio de las Tres Voces Internas

Identifica juntos la voz crítica, la voz herida y la voz sabia, y a cuál escucha más seguido.

19

Inventario de Valores Personales

Lista de 20 valores para que elija sus 5 principales, y compara si su vida actual los refleja.

20

Carta a Mi Yo de Hace 5 Años

Pide que escriba (o dicte) qué le diría a la versión de sí mismo de hace 5 años.

21

Detección de Creencia Limitante Raíz

Sigue la cadena "¿y eso qué significa de ti?" 3-4 veces hasta llegar a la creencia base.

22

"¿De Quién es Esta Voz?"

Pregunta si esa creencia suena a la voz de alguien de su vida (madre, maestro, expareja) para despersonalizarla.

23

Reescritura de Creencia

Transforma la frase limitante en una versión posibilitadora y realista, no una afirmación forzada.

24

Prueba de Evidencia a Favor y en Contra

Lista evidencia real que sostiene la creencia y evidencia real que la contradice.

25

Árbol de Creencias Familiares Heredadas

Identifica qué creencias sobre dinero, amor o cuerpo vienen de generaciones anteriores.

26

Afirmación Puente

En vez de una afirmación extrema, construye un paso intermedio creíble entre la creencia vieja y la nueva.

27

Mapa de Patrones Repetitivos

Identifica juntos una situación que se repite en distintas áreas de su vida (relaciones, trabajo, dinero).

28

Línea de Disparadores Frecuentes

Lista las 3-5 situaciones que más frecuentemente activan su patrón.

29

"¿Cuándo Empezó Este Patrón?"

Rastrea el origen aproximado del patrón, sin necesidad de resolverlo en la misma sesión.

30

Ciclo de Reacción Automática

Dibuja juntos: Disparador → Pensamiento → Emoción → Acción, para hacer visible el ciclo completo.

31

Beneficio Oculto del Patrón

Pregunta qué le da o le evita ese patrón, aunque también le cause dolor.

32

Ensayo de una Nueva Respuesta

Practica en voz alta, dentro de la sesión, una respuesta distinta ante el mismo disparador.

33

Escala de Límites del 1 al 10

Pide que puntúe qué tan bien pone límites hoy en 3 áreas de su vida distintas.

34

Guion para Decir No sin Culpa

Entrega una frase base que pueda adaptar: "Te escucho, y en este momento no puedo/quiero."

35

Mapa de Relaciones y Nivel de Cercanía Permitido

Dibuja círculos concéntricos y ubica a las personas de su vida según cercanía real deseada.

36

Círculo de Confianza

Identifica quiénes están dentro de su círculo de confianza real y quiénes cree que deberían estar pero no están.

37

Frases de Límite Listas para Usar

Entrega 3 frases cortas que pueda memorizar para situaciones específicas que ya sabe que se repiten.

38

Revisión de Límites Rotos Recientes

Revisa juntos una situación reciente donde no puso el límite que quería, sin juicio, solo aprendizaje.

Después de la sesión

Cierre, integración y seguimiento

12 ejercicios para cerrar bien, ayudar a integrar lo trabajado y sostener el vínculo entre una sesión y la siguiente.

39

Journaling de Cierre

3 preguntas para escribir después de la sesión: ¿Qué me llevo? ¿Qué quiero soltar? ¿Qué quiero recordar?

40

Carta No Enviada

Escribe una carta a alguien (vivo o no) sin intención de enviarla, para procesar algo que quedó abierto en sesión.

41

Journaling de Gratitud Corporal

Escribe 3 cosas que agradece a su propio cuerpo hoy, conectando mente y cuerpo después de la sesión.

42

Lista de Insights del Día

Anota en una sola lista los descubrimientos concretos que tuvo durante la sesión, mientras están frescos.

43

Journaling de Intención para la Semana

Escribe una sola intención concreta y pequeña para poner en práctica antes de la próxima sesión.

44

Diálogo Escrito con Su Emoción Principal

Escribe una conversación imaginaria con la emoción que más apareció en la sesión.

45

Ritual de Cierre Simbólico

Un gesto físico breve (soltar un objeto, cerrar las manos y abrirlas) que marque el fin de la sesión.

46

Tarea de Integración de 5 Minutos al Día

Una acción mínima y concreta ligada al tema de la sesión, fácil de sostener entre semana.

47

Checklist de Autocuidado Post-Sesión

Lista breve (agua, descanso, no tomar decisiones grandes hoy) para después de sesiones intensas.

48

Anclaje de un Nuevo Recurso Interno

Asocia el insight principal de la sesión a un gesto o palabra que pueda usar como recordatorio rápido.

49

Repetición del Insight Principal

Pide que repita en voz alta, con sus propias palabras, el insight principal antes de despedirse.

50

Plantilla de Mensaje de Seguimiento entre Sesiones

Un mensaje corto tipo WhatsApp que puedes personalizar y enviar a mitad de semana para sostener el vínculo sin invadir.

Última pestaña

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Si prefieres tenerlo en papel para tu consultorio, descárgalo aquí en PDF con un solo clic.